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Jubilacion de autonomos a los 60 años
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Estudios anteriores han demostrado que los trabajadores por cuenta propia tienen más probabilidades que los asalariados de jubilarse tarde o de no estar seguros del momento de la jubilación. Sin embargo, se sabe poco sobre los mecanismos subyacentes. Este estudio pretende llenar este vacío, centrándose en el papel explicativo de varias características del trabajo – flexibilidad, autonomía, adecuación de las habilidades al trabajo y seguridad laboral – para explicar las diferencias en las preferencias de jubilación entre los autónomos y los empleados.
Se utilizaron datos de 8.325 empleados y 663 encuestados autónomos (de 45 a 64 años) en los Países Bajos, que participaron en 2016 en el Estudio sobre Transiciones en el Empleo, Capacidad y Motivación (STREAM). La variable de resultado distinguía entre las preferencias de jubilación temprana, a tiempo, tardía e incierta. Se estimaron modelos de regresión logística multinomial y se comprobó la mediación mediante el método Karlson-Holm-Breen (KHB).
Los autónomos son más propensos que los empleados a preferir la jubilación tardía (frente a la “puntual”) y a no estar seguros de su edad de jubilación preferida. Las características del puesto de trabajo median el 21% de la relación entre el trabajo por cuenta propia y las preferencias de jubilación tardía: los autónomos tienen más posibilidades que los empleados de trabajar desde casa y de elegir su propio horario laboral, lo que explica en parte que prefieran jubilarse tarde.
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El porcentaje de trabajadores por cuenta propia aumenta notablemente con la edad. El autoempleo puede ser una opción atractiva para los trabajadores de más edad que buscan más flexibilidad y autonomía o una reducción de las horas de trabajo, o para aquellos que tienen dificultades para encontrar un trabajo asalariado adecuado. Comprender el papel que desempeña el autoempleo para facilitar el trabajo a edades avanzadas es cada vez más importante, ya que cada vez más estadounidenses trabajan hasta finales de los 60 o principios de los 70 años.
Los trabajadores autónomos suelen ser tratados como un grupo homogéneo debido a la escasa información disponible en las encuestas estándar de población activa. Sin embargo, entre sus filas se encuentran propietarios de negocios que pueden tener empleados, contratistas independientes que operan como propietarios únicos, jornaleros, trabajadores de plataformas en línea y otros que realizan trabajos informales a cambio de una remuneración. El autoempleo es un trabajo a tiempo completo para algunos, mientras que para otros es a tiempo parcial, ocasional o intermitente.
Los autores recopilaron nuevos datos sobre el trabajo por cuenta propia utilizando un módulo que diseñaron y pusieron en campo a través de la Encuesta de Pulso del Consumidor de Educación de Gallup, una gran encuesta telefónica de representación nacional. La encuesta, que se realizó en 2018 y 2019, tuvo alrededor de 40.000 respuestas de adultos de 50 años o más y alrededor de 20.000 respuestas de adultos más jóvenes.
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Así que quiere jubilarse a los 50 años, pero el plan de pensiones de su empresa no empezará a proporcionarle ingresos hasta que cumpla 60 o 65 años. Tal vez sea propietario de un negocio o tenga una participación importante en una empresa, pero no puede percibir ingresos de su plan de pensiones personal hasta que cumpla los 60 años.
Pero como las probabilidades de tener esa suerte son escasas, quien quiera jubilarse cómodamente a los 50 años tendrá que empezar a planificar su jubilación con mucha antelación. La jubilación anticipada es probablemente más fácil para un autónomo o propietario de una empresa que para los trabajadores por cuenta ajena, en virtud de las normas de pensiones existentes. Las personas que han creado negocios o empresas de éxito podrían venderlos para generar los fondos necesarios para jubilarse anticipadamente. Al acercarse a los 50 años, el propietario podría concentrarse en impulsar los beneficios de la empresa con vistas a venderla al mejor precio posible. Al mismo tiempo, podría aumentar las aportaciones a su plan de pensiones personal. Cuando se venda la empresa, los fondos obtenidos podrían invertirse para obtener una renta hasta que se pueda disponer del plan de pensiones personal. Es importante contar con un buen asesoramiento para minimizar los impuestos debidos por la venta del negocio/empresa. En determinadas condiciones, existen desgravaciones fiscales para los empresarios que vendan sus activos comerciales o sus acciones en la empresa después de haber cumplido los 55 años. Por lo tanto, la planificación de la salida y el momento de la venta pueden suponer una gran diferencia en la cantidad neta que queda para financiar la jubilación.
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Hasta la edad de la pensión estatalSi trabaja, ya sea por cuenta ajena o por cuenta propia, y sus ingresos superan un determinado nivel, paga las cotizaciones a la Seguridad Social. Si trabaja por cuenta ajena, y sus ingresos superan un determinado nivel, debe cotizar a la Seguridad Social. Si es un trabajador por cuenta ajena, paga las cotizaciones de la categoría 2 a tanto alzado por semana y las de la categoría 4 anualmente, en función de su nivel de beneficios imponibles.Después de la edad de jubilación estatalNo paga la Seguridad Social después de alcanzar la edad de jubilación estatal, a menos que sea un trabajador por cuenta propia y pague las cotizaciones de la categoría 4. Deja de pagar las cotizaciones de la categoría 4 al cumplir la edad de jubilación estatal. Dejará de pagar las cotizaciones de la categoría 4 al final del ejercicio fiscal en el que cumpla la edad de jubilación estatal.
Qué hacer a continuaciónPara consultas o asesoramiento sobre certificados de nacimiento, defunción, matrimonio y pareja de hecho, así como para investigaciones, póngase en contacto con la General Register Office Northern Ireland (GRONI) por correo electrónico [email protected]