Que es un ceo?

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El Director General (CEO) tiene la responsabilidad general de crear, planificar, aplicar e integrar la dirección estratégica de una organización. Esto incluye la responsabilidad de todos los componentes y departamentos de una empresa.
También es responsabilidad del director general garantizar que la dirección de la organización mantenga un conocimiento constante del panorama competitivo externo e interno, las oportunidades de expansión, la base de clientes, los mercados, los nuevos desarrollos y normas del sector, etc.
Las funciones de un Director General (CEO) en una empresa u organización varían en función de la misión, el producto, los objetivos y las necesidades operativas de la organización para seguir siendo rentable. Las funciones también varían según el tamaño de la organización y el número de empleados, entre otros factores.  En general, estas responsabilidades incluyen:
El director general es siempre el directivo de mayor rango en una organización y tiene la responsabilidad del éxito general de la misma, siendo el máximo responsable de la toma de decisiones de una empresa.  Y, aunque las tareas diarias de cada director general varían, es la visión global del cargo la que proporciona el marco para la funcionalidad de todos los departamentos.

Cómo convertirse en director general

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Un consejo de administración (B de D) es un grupo de personas elegidas que representan a los accionistas. El consejo es un órgano de gobierno que suele reunirse a intervalos regulares para establecer las políticas de gestión y supervisión de la empresa. Toda empresa pública debe tener un consejo de administración. Algunas organizaciones privadas y sin ánimo de lucro también tienen un consejo de administración. Esto también se aplica a las empresas alemanas GMBH.
En general, el consejo toma decisiones como fiduciario en nombre de los accionistas. Las cuestiones que entran en el ámbito de un consejo de administración incluyen la contratación y el despido de altos ejecutivos, las políticas de dividendos, las políticas de opciones y la remuneración de los ejecutivos. Además de estas funciones, el consejo de administración es responsable de ayudar a la empresa a establecer objetivos generales, apoyar a los accionistas y a los empleados.

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Un director general (CEO) es el ejecutivo de más alto rango en una empresa, cuyas principales responsabilidades incluyen la toma de decisiones corporativas importantes, la gestión de las operaciones generales y los recursos de una empresa, actuando como el principal punto de comunicación entre el consejo de administración (el consejo) y las operaciones corporativas y siendo la cara pública de la empresa. El director general es elegido por el consejo de administración y sus accionistas.
El papel del director general varía de una empresa a otra en función del tamaño, la cultura y la estructura corporativa. En las grandes empresas, los directores generales suelen ocuparse sólo de las decisiones estratégicas de muy alto nivel y de las que dirigen el crecimiento global de la empresa. En las empresas más pequeñas, los directores generales suelen ser más prácticos y estar más involucrados en las funciones diarias. Los directores generales pueden establecer el tono, la visión y, a veces, la cultura de sus organizaciones.

Descripción del puesto de director general de una pequeña empresa

Las responsabilidades del director general de una organización son establecidas por el consejo de administración de la misma o por otra autoridad, dependiendo de la estructura de la organización. Pueden ser de gran alcance o bastante limitadas y suelen estar consagradas en una delegación formal de autoridad en materia de administración empresarial. Por lo general, las responsabilidades incluyen la toma de decisiones sobre la estrategia empresarial y otras cuestiones políticas clave, el liderazgo, la gestión y la ejecución. El papel de comunicador puede implicar hablar con la prensa y el resto del mundo exterior, así como con la dirección y los empleados de la organización; el papel de tomador de decisiones implica decisiones de alto nivel sobre política y estrategia.
Como directivo de la empresa, el CEO informa de la situación de la empresa al consejo de administración, motiva a los empleados e impulsa el cambio dentro de la organización. Como gestor, el director general preside las operaciones diarias de la organización[2][3][4] El director general es la persona responsable en última instancia de las decisiones empresariales de una compañía, incluidas las de operaciones, marketing, desarrollo empresarial, finanzas, recursos humanos, etc.