Hoja de vida laboral

Ejemplo de currículum de 1 año de experiencia

Un currículum vitae, a veces deletreado curriculum vitae,[a][1] llamado CV en inglés fuera de Norteamérica,[2] es un documento creado y utilizado por una persona para presentar sus antecedentes, habilidades y logros. Los currículos pueden utilizarse por diversas razones, pero la mayoría de las veces se utilizan para conseguir un nuevo empleo[3].
Un currículum típico contiene un “resumen” de la experiencia laboral y la formación pertinente. El currículum suele ser uno de los primeros elementos, junto con una carta de presentación y, a veces, una solicitud de empleo, que un posible empleador ve en relación con el solicitante de empleo y suele utilizarse para seleccionar a los candidatos, a menudo seguido de una entrevista.
El currículum vitae (CV) utilizado con fines laborales en el Reino Unido (y en otros países europeos) es más parecido al currículum -una versión más corta y resumida de la formación y la experiencia de la persona- que al currículum más largo y detallado que se espera en los círculos académicos de Estados Unidos.
En muchos contextos, un currículum suele limitarse a una o dos páginas de tamaño A4 o carta, destacando únicamente las experiencias y cualificaciones que el autor considera más relevantes para el puesto deseado. Muchos currículos contienen palabras clave o aptitudes que los posibles empleadores buscan a través de los sistemas de seguimiento de candidatos, hacen un uso intensivo de los verbos activos y muestran el contenido de forma halagadora. Los acrónimos y credenciales que aparecen después del nombre del candidato deben escribirse completamente en la sección correspondiente del currículum para aumentar la probabilidad de que se encuentren en un escaneo informático de palabras clave[12].

Curriculum vitae con experiencia laboral

El CV presenta un historial completo de tus credenciales académicas, por lo que la longitud del documento es variable. En cambio, el currículum presenta una imagen concisa de sus habilidades y cualificaciones para un puesto específico, por lo que su longitud tiende a ser más corta y está dictada por los años de experiencia (generalmente 1-2 páginas).
Los CV son utilizados por personas que buscan becas, subvenciones, puestos postdoctorales y puestos de enseñanza/investigación en instituciones de enseñanza superior o puestos de investigación de alto nivel en la industria. En las solicitudes de las escuelas de posgrado se suele pedir un CV, pero en general se busca un currículum que incluya cualquier publicación y la descripción de los proyectos de investigación.

Ejemplo de currículum para el trabajo

Paso 1 Elija una plantillaDespués de crear una cuenta Estándar o Plus en Job Bank, sólo tiene que iniciar sesión para acceder al Creador de currículos. Para crear su primer currículum, elija una de las dos plantillas disponibles actualmente. Debes elegir la plantilla de currículum que mejor refleje tu situación actual. Utiliza la plantilla tradicional si: Utilice la plantilla para jóvenes y recién licenciados si:
Paso 2 Rellena los espacios en blancoUna vez que hayas elegido una plantilla de currículum, rellena los espacios en blanco con detalles sobre tu formación, experiencia y habilidades. En algunas secciones de tu currículum, puedes buscar miles de opciones predefinidas y seleccionar las que te convengan. Por ejemplo, puedes importar las funciones de cualquier puesto de trabajo. Cuando busques un título de trabajo, puedes seleccionar todas o cualquiera de las tareas asociadas y añadirlas a tu currículum con un solo clic. Si tienes una cuenta Plus en Job Bank, puedes simplemente importar todos los detalles de tu perfil en el Creador de currículos para rellenar automáticamente los espacios en blanco.
Paso 3 Personaliza tu currículumAsegúrate de darle un toque personal a tu currículum: con la posibilidad de añadir descripciones de texto libre y crear nuevas secciones, puedes personalizar fácilmente su contenido para adaptarlo a tus necesidades. ¿No sabes por dónde empezar? Los consejos de los expertos sobre la personalización de cada sección de su currículum se ofrecen a medida que los rellena. Si quieres más consejos, lee nuestros consejos para escribir un buen currículum.

Plantilla de curriculum vitae

Puede ser difícil saber cómo hacer que tu currículum destaque. Empieza por aceptar que te va a llevar algo de tiempo y esfuerzo. No intentes sentarte y redactarlo en una hora: estás elaborando cuidadosamente un documento de marketing. Abre con fuerza con un resumen de tu experiencia. Utiliza una sección de logros después de la introducción para relacionar tu experiencia con los requisitos del puesto. No quieras malgastar espacio al principio con experiencias laborales irrelevantes. Está bien que seas selectivo en cuanto a los empleos, logros y habilidades que incluyas; al fin y al cabo, debes adaptar tu currículum a cada puesto. Da ejemplos concretos de tu experiencia, cuantificando tus logros con cifras cuando puedas. Busca la opinión de un mentor o amigo que pueda revisarlo y darte su opinión. Por último, crea un perfil de LinkedIn atractivo que complemente tu currículum.
El currículum: hay muchas recomendaciones contradictorias. ¿Debes limitarlo a una página? ¿Debes poner un resumen en la parte superior? ¿Incluyes los intereses personales y los trabajos de voluntariado? ¿Y cómo hacer que destaque, especialmente cuando sabes que el director de contratación está recibiendo montones de solicitudes? Esta puede ser tu mejor oportunidad para causar una buena primera impresión, así que tienes que hacerlo bien.